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- 派遣から正社員の販売員へ
充実した転職活動となるように、全体の流れや職務経歴書の書き方、あなたのアピールポイントのピックアップなど、ご希望の転職を実現するため、事例も交えてご紹介いたします。
事例紹介 派遣から正社員の販売員へ。セレクトショップへ転職し、年収も大幅UP!
- 年代:20代
- 性別:女性
- 前職:デザイナーズブランド → 現職:セレクト
- 前職職種:販売員 → 現職職種:販売員
- 登録から内定までの期間:2ヶ月
- 転職歴:3回
- 登録エージェント社数:1社
- 応募企業数:1社
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Q1
転職をしようと思ったきっかけは何ですか?
前職で務めていた店舗が撤退になり、その後は派遣で販売として勤務しておりました。可能であれば、社員の時と同様に、もう一度セレクトショップで働きたく転職を決意しました。
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Q2
転職するにあたってこだわっていたこと(条件や希望)はどんなことですか?
「ブランド」にこだわりました。洋服が本当に好きで、よくお買いものに行きますので、普段買い物に行くブランドなど、自分にとってのリアルクローズのブランドを探していました。
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Q3
転職の決めては?
普段お買いものに行くブランドで、自分に合うブランドでした!今回は失敗したくないのであらゆる角度で質問をさせて頂きました。エージェントの方が販売経験のある方だったので、安心していろんな質問に答えて頂けました。
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Q4
転職をされてみていかがですか?(思いは叶ったと思いますか?職場環境や仕事は順調ですか?)
一番は大好きな洋服に囲まれて仕事ができたことに満足しています。また、待遇面が大きく変わりました。前職に比べると大幅に上がり、喜んでいます。
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Q5
我々エージェントを利用してよかったと感じたことは何ですか?
担当してくださったエージェントは、対応のレスポンスも早く満足しております。面接前の準備・書類の書き方なども教えて頂き参考になりました。他のエージェントとは違い、担当者の方が同じアパレル出身の方で頼もしかったです。